Come proporre la propria
candidatura ad una delle maggiori aziende italiane
Molte grandi aziende stanno cercando di rispondere alla crisi
del lavoro con ricambi generazionali. Il loro obiettivo è quello di inserire
nuove leve al posto dei dipendenti anziani che magari non hanno potuto accedere
alla pensione per le nuove normative.
Anche Trenitalia (e comunque tutto il gruppo
Ferrovie dello Stato) ha raggiunto accordi in tal senso con i sindacati di
categoria. I prepensionamenti saranno agevolati da un fondo creato
appositamente dal gruppo FS accantonato presso l’INPS. A fronte di queste
uscite l’accordo prevede l’inserimento di altrettanti giovani.
Quindi vi consigliamo di inviare il curriculum e seguire le
varie pagine relative alla formazione e alle opportunità di lavoro all’interno
del gruppo: Ferrovie dello Stato: RFI, Mercitalia, Trenitalia…. Del resto non
dimentichiamo che le Ferrovie dello Stato (e quindi oggi Trenitalia) sono state
uno dei motori dello sviluppo del nostro paese.
Inoltre il gruppo ferroviario organizza stage, e
offre anche tante opportunità a diplomati (sul sito chiarisce quali figure
interne all’azienda possono essere assunte anche solo con il diploma) e si
vanta, a ragione, di essere una delle aziende al mondo che cura di più la
propria sezione “Lavora con Noi”.
La pagina web relativa
difatti, parte da una introduzione unica per spiegare il “Lavoro in FS” e
presentare le varie sezioni e poi passa a pagine dedicate ai vari profili e ai
titoli di studio richiesti: diplomati, laureati, studenti. http://www.fsitaliane.it/content/fsilavoraconnoi/it/studenti-e-neolaureati.html
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